#Alshetklopt: een kloppend hart creëren voor en tijdens de sollicitatie van een kandidaat én deze vervolgens kloppend houden voor het werken binnen het GHZ! Dat is precies wat Laura Molenaar met veel enthousiasme per 1 januari 2023 in haar nieuwe functie als recruiter gaat doen. Op het gebied van recruitment binnen het GHZ liggen talloze kansen en mogelijkheden. Laura: ‘In deze rol ben ik het vaste aanspreekpunt voor alles wat met werving en selectie te maken heeft. Ik adviseer en ondersteun leidinggevenden in het aantrekken en behouden van nieuwe collega’s’. Maar er komt meer kijken bij haar rol als recruiter: ‘Ik ga ook ondersteunen bij arbeidsmarktcommunicatie- en analyses. Door de arbeidsmarktkrapte in de zorg is het belangrijk dat we actief blijven in de regio. Op die manier werven we de juiste kandidaten die ons ziekenhuis verder brengen. Daarmee maken we het mogelijk de juiste zorg te bieden aan onze patiënten’. Hetgeen waar Laura het meest naar uitkijkt in haar nieuwe rol is de samenwerking met medewerkers van het GHZ. ‘We zijn namelijk allemaal ambassadeurs voor het binnenhalen en behouden van talent binnen het GHZ!’
