Al ruim drie jaar werken we in het GHZ met het programma ‘Duurzame inzetbaarheid’. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers vitaal en bevlogen blijven. Dat je plezier in je werk hebt en een gezonde werk-privé balans. Uit onderzoek blijkt dat 30% van de medewerkers meer ondersteuning wil om goed inzetbaar te blijven. Karin Freke (programmaleider Duurzame Inzetbaarheid): “Corona doet daar nog een schep bovenop. Zeker in deze tijd is het voor veel medewerkers een uitdaging om vitaal te blijven en om goed voor jezelf te blijven zorgen”. Het GHZ heeft diverse mogelijkheden om medewerkers hierbij te helpen. Zo kun je met vragen over je loopbaan bij TALENT terecht en bieden we gratis voedingsadvies, fysioconsult en online trainingen. Karin: “Ik vind het mooi om te zien dat zoveel collega’s hiermee aan de slag zijn gegaan!”
Klik hier om alle mogelijkheden die het GHZ biedt te bekijken. Wie weet zit er iets tussen dat jou kan helpen!
